- Selaus nimekkeen mukaan Haaga-Helia ammattikorkeakoulu
Viitteet 14263-14282 / 15778
-
Uuden työntekijän opas, ravintola Mattolaiturille
(2020)Perehdyttäminen on erittäin tärkeässä roolissa jokaisessa työpaikassa. Sillä luodaan ensikontakti työpaikkaan, työympäristöön ja työyhteisöön. Työpaikoissa, joissa on nopea vaihtuvuus tai nopea liiketoiminnan kasvu, pitää ... -
Uuden työntekijän perehdyttäminen Finnair Cateringissä
(HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu, 2012)Opinnäytetyö on malliltaan toiminnallinen kehittämisprojekti ja toimeksiantajana toimi Finnair Catering Oy. Tavoitteena oli luoda toimiva perehdytys kesällä 2012 tulleille kesätyöntekijöille. Viitekehyksessä puidaan ... -
Uuden työntekijän perehdytys – case Rosso bottega//cucina Porvoo
(HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu, 2013)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on laatia uuden konseptin mukainen työntekijän perehdytysopas Porvoon Rosso bottega//cucina-ravintolalle. Tarve työlle syntyi ravintolan konseptiuudistuksen myötä. Sain ravintolalta ... -
Uuden työntekijän perehdytyskansio A&J Pump Service Lakers Oy:lle
(2021)Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tavoite on tuottaa uuden työntekijän perehdytyskansio toimeksiantajayritys A&J Pump Service Lakers Oy:lle. Perehdytyskansion tavoitteena on puolestaan kehittää ja yhtenäistää yrityksen ... -
Uuden työntekijän perehdytysopas kotimaan asiakaspalveluun
(2023)Tämä opinnäytetyö on tehty toiminnallisena työnä toimeksiantaja yritys Oy Kuehne+Nagel Ltd:lle. Työn tuotoksena on valmistettu produkti, perehdytysopas uuden työntekijän perehdyttämiseen toimeksiantaja organisaatiolle. ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad -
Uuden työntekijän perehdytysprosessi sijoituspalveluihin
(2021)Opinnäytetyössä tutkittiin uuden työntekijän perehdytysprosessia sijoituspalveluihin. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää, että miten perehdytysprosessia voitaisiin kehittää tulevaisuudessa perehdyttäjän ja perehdytetyn ... -
Uuden työntekjän perehdytysopas: Sokos Porvoo info
(Haaga-Helia ammattikorkeakoulu, 2016)Tämän produktityyppisen opinnäytetyön tavoitteena oli perehtyä perehdyttämiseen ja työnopastukseen sekä miten niitä voidaan kehittää työpaikalla. Toimeksiantajana toimi Sokos Porvoo ja toiminnallisena työnä tehtiin Infolaisen ... -
Uuden työtavan vaikutus leipomon työntehokkuuteen
(2022)Opinnäytetyön aihe on työntutkimuksen toteuttaminen leipomon tuotantotiloissa. Työssä on ajastettu leipomon työvaiheiden kestoa ja ne ovat dokumentoitu. Leipomossa on tehty uudistuksia ja sama työ tehdään nyt osittain ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad -
Uudenmaan Järvikeskus vetovoimaisena ryhmämatkailukohteena?
(HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu, 2010)Opinnäytetyö oli toimeksianto Lohjan matkailupalvelukeskukselta. Opinnäytetyö pohjautui käynnissä olleeseen Uudenmaan Järvikeskus -hankkeeseen, jota johti Länsi-Uudenmaan vesi- ja ympäristö ry. Hankkeen toteutuessa Uudenmaan ... -
Uudenmaan Salibandyerotuomarikerho USBEK ry:n : nykytilaselvitys strategialle 2013-2018
(HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu, 2013)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia sitä, miten Uudenmaan Salibandyerotuo-marikerho USBEK ry:n aktiivijäsenistö näkee yhdistyksen nykytilan: esimerkiksi mitkä yhdistystoiminnan osa-alueet koetaan tärkeimmäksi nyt ... -
Uudet suomalaiset digitaaliset sateenkaarimediat - digitaalista kansalaisjournalismia ja unelma printtilehdestä
(2023)Keväällä 2022 Suomessa ei ilmestynyt yhtään sukupuoli- ja seksuaalivähemmistöille (LHBTI-QA+) suunnattua aikakauslehteä. 2018–2022 on syntynyt journalistista sisältöä tuottavia uusia LHBTIQA+ yhteisöihin itsensä identifioivia ... -
Uudet verkkosivut Eriksnäsin Ratsastuskeskukselle
(2022)Tämän toiminnallisen opinnäytetyön aiheena oli luoda Eriksnäsin Ratsastuskeskukselle uudet verkkosivut Eriksnäsin Ratsastuskeskukselle. Toimeksiantaja, Eriksnäsin Ratsastuskeskus, on Sipoon Eriksnäsissä sijaitseva hevostalli. ... -
Uudet verkkosivut opiskelijayhdistys HePo ry:lle
(2023)Tässä toiminnallisessa opinnäytetyössä toteutettiin uudet verkkosivut Haaga-Helian Porvoo Campuksen opiskelijayhdistys HePo ry:lle. Yhdistys haluaa kasvattaa opiskelijoiden tietoisuutta toiminnastaan laadukkaiden verkkosivujen ... -
Uudisrakentaminen muuttuvassa markkinassa
(2023)Rakentaminen ja rakennuskannan uudistaminen ovat perusedellytyksiä toimivalle yhteiskunnalle, jossa väestörakenne ja toimintatavat muuttuvat, samoin kuin ympäristömme. Uudisrakentamista toteuttaa laaja joukko toimijoita ... -
Uudistavan matkailun potentiaali nuorten aikuisten keskuudessa
(2023)Kestävän matkailun rinnalle on noussut Suomessa ja maailmallakin suhteellisen uusi termi – uudistava matkailu. Uudistava matkailu on toimintaa, jossa matkailija jättää matkakohteen paremmaksi paikaksi kuin mitä se hänen ... -
Uudistettu perehdytysohjelma Yritys X:lle
(Haaga-Helia ammattikorkeakoulu, 2018)Toiminnallisen opinnäytetyön tavoite on laatia Yritys X:lle nykyaikainen ja ketterä perehdytysohjelma. Toimeksiantajalla on jo olemassa Excel-muotoinen lista asioista, jotka perehdytyksessä kuuluisi huomioida. Listaa ei ... -
Uudistuva organisaatio
(Haaga-Helia ammattikorkeakoulu, 2015)Muutokset ovat osa organisaatioiden luonnetta. Jokainen organisaatio käy läpi muutoksia voidakseen siten vastata paremmin muuttuviin odotuksiin. Muutostilanteessa organisaatiot käyvät läpi erilaisia vaiheita. Näistä vaiheista ... -
Uusasiakashankinta ja asiakaspotentiaalin selvitys leikkivälinemarkkinoilla
(Haaga-Helia ammattikorkeakoulu, 2015)Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli määritellä edu- eli koulutussegmentin koko ja rakenne sekä selvittää tämän segmentin tarpeet ja toimintaresurssit leikkivälinemarkkinoilla toimivalle Kompan Suomi Oy:n myyntiorganisaatiolle. ... -
Uusasiakashankinta ja avainasiakkuuksien sitouttaminen
(2023)Tämä opinnäytetyö toteutettiin toimeksiantona GoGolf Finland Oy:lle ja sen tarkoituksena oli luoda toimeksiantajalle toimintamalli yrityksen uusasiakashankinnan ja avainasiakkuuksien parantamiseen. Työn ensimmäisessä luvussa ... -
Uusasiakkaan määrittely Yritys X:lle: Asiakassegmentointi ja potentiaalisten asiakkaiden etsiminen
(2022)Opinnäytetyö tehtiin toiminnallisena työnä toimeksiantona Yritys X:lle. Yritys X on tuottavuuden kehittämiseen keskittynyt pieni yritys, joka tarjoaa asiakkailleen työntutkimuspalvelua. Opinnäytetyön päätavoitteena oli ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
