Järjestö-kuntayhteistyö osana hyvinvointijohtamista: avustusuudistuksen merkitys ja vaikutukset Porissa
Erkko, Päivi (2022)
Erkko, Päivi
2022
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2022112023204
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2022112023204
Tiivistelmä
Päivi Erkko
Järjestö-kuntayhteistyö osana hyvinvointijohtamista, avustusuudistuksen merkitys ja vaikutukset Porissa
Sivut 81 ja liitteet 4
Syksy 2022
Diakonia-ammattikorkeakoulu
Sosiaali- ja terveysalan YAMK-tutkinto
Sosionomi (YAMK)
Monialainen ja yhteensovittava johtaminen (YAMK)
Porin kaupungissa toteutettiin avustusuudistusprosessi, jossa luotiin järjestöavustuksiin uudet avustuslajit, määriteltiin avustuskriteerit ja raportointivaatimukset sekä siirryttiin käyttämään sähköistä järjestelmää vuoden 2021 alusta alkaen. Hyvinvointialueiden tullessa voimaan vuonna 2023 osa järjestöavustuksista siirtyy kunnalta hyvinvointialueelle, jolloin edessä on muutoksia myös järjestöavustuksiin.
Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää järjestöjen ja Porin kaupungin järjestöavustuksista vastaavien henkilöiden kokemuksia järjestö-kuntayhteistyöstä, siihen liittyvistä mahdollisuuksista, haasteista ja kehittämiskohteista. Tavoitteena oli selvittää myös Porin kaupungissa toteutetun avustusuudistuksen sekä järjestö-kuntayhteistyön toteutumista osana hyvinvointijohtamista Porissa.
Tutkimus toteutettiin kyselytutkimuksena, jossa Webropol-lomakkeelle laadittu kysely lähetettiin kaikille Porin kaupungin järjestöavustuksia vuosina 2020–2021 hakeneille järjestöille (362) ja kaupungin järjestöavustuksista vastaaville henkilöille (19). Kyselyyn vastasi 103 järjestöä ja seitsemän henkilöä Porin kaupungilta. Avointen kysymysten vastaukset analysoitiin sisällönanalyysin ja Likert-asteikolla olevat kysymykset määrällisen analyysin keinoin.
Avustusuudistus kehitti järjestö-kuntayhteistyötä sekä lisäsi järjestöjen ja kaupungin arvostusta toisiaan kohtaan. Avustusuudistuksen myötä monet järjestöt kehittivät myös omaa toimintaansa. Kaupungin avustustoiminnan ja siihen liittyvän päätöksenteon koettiin tulleen läpinäkyvämmäksi. Hyvinvointijohtamisen näkökulmasta järjestöjen osallisuuden lisääminen ja monipuolinen yhteistyö olisi tarpeellista, sillä järjestöjen osuus kaupungin strategian laadinnassa ja tietoisuus siitä oli vähäistä. Järjestöjen osallisuuden lisääminen koettiin tärkeäksi yhteistyön jatkokehittämisessä.
Asiasanat: avustukset, hyvinvointi, johtaminen, järjestöt, kunnat, kyselytutkimus, yhteistyö
Järjestö-kuntayhteistyö osana hyvinvointijohtamista, avustusuudistuksen merkitys ja vaikutukset Porissa
Sivut 81 ja liitteet 4
Syksy 2022
Diakonia-ammattikorkeakoulu
Sosiaali- ja terveysalan YAMK-tutkinto
Sosionomi (YAMK)
Monialainen ja yhteensovittava johtaminen (YAMK)
Porin kaupungissa toteutettiin avustusuudistusprosessi, jossa luotiin järjestöavustuksiin uudet avustuslajit, määriteltiin avustuskriteerit ja raportointivaatimukset sekä siirryttiin käyttämään sähköistä järjestelmää vuoden 2021 alusta alkaen. Hyvinvointialueiden tullessa voimaan vuonna 2023 osa järjestöavustuksista siirtyy kunnalta hyvinvointialueelle, jolloin edessä on muutoksia myös järjestöavustuksiin.
Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää järjestöjen ja Porin kaupungin järjestöavustuksista vastaavien henkilöiden kokemuksia järjestö-kuntayhteistyöstä, siihen liittyvistä mahdollisuuksista, haasteista ja kehittämiskohteista. Tavoitteena oli selvittää myös Porin kaupungissa toteutetun avustusuudistuksen sekä järjestö-kuntayhteistyön toteutumista osana hyvinvointijohtamista Porissa.
Tutkimus toteutettiin kyselytutkimuksena, jossa Webropol-lomakkeelle laadittu kysely lähetettiin kaikille Porin kaupungin järjestöavustuksia vuosina 2020–2021 hakeneille järjestöille (362) ja kaupungin järjestöavustuksista vastaaville henkilöille (19). Kyselyyn vastasi 103 järjestöä ja seitsemän henkilöä Porin kaupungilta. Avointen kysymysten vastaukset analysoitiin sisällönanalyysin ja Likert-asteikolla olevat kysymykset määrällisen analyysin keinoin.
Avustusuudistus kehitti järjestö-kuntayhteistyötä sekä lisäsi järjestöjen ja kaupungin arvostusta toisiaan kohtaan. Avustusuudistuksen myötä monet järjestöt kehittivät myös omaa toimintaansa. Kaupungin avustustoiminnan ja siihen liittyvän päätöksenteon koettiin tulleen läpinäkyvämmäksi. Hyvinvointijohtamisen näkökulmasta järjestöjen osallisuuden lisääminen ja monipuolinen yhteistyö olisi tarpeellista, sillä järjestöjen osuus kaupungin strategian laadinnassa ja tietoisuus siitä oli vähäistä. Järjestöjen osallisuuden lisääminen koettiin tärkeäksi yhteistyön jatkokehittämisessä.
Asiasanat: avustukset, hyvinvointi, johtaminen, järjestöt, kunnat, kyselytutkimus, yhteistyö