Monipaikkaisen työn tulevaisuuden näkymät
Valkonen, Milla (2022)
Valkonen, Milla
2022
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202205057345
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202205057345
Tiivistelmä
Tämän tutkimuspohjaisen opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia ja selvittää nykyajan ja tulevaisuuden monipaikkaisen työn mahdollisuuksia. Työssä kerrotaan etenkin etätyöstä ja monipaikkaisesta hybridityöstä ja niiden kilpailueduista. Opinnäytetyön tutkimusongelmana oli selvittää, mitä mieltä fnanssialan työntekijät ovat erityömalleista ja miten niitä voisi tulevaisuudessa yhdistää ja parantaa työntekijöiden omien kokemuksien pohjalta. Kohderyhmäksi valittiin finanssiala, sillä finanssialan työpaikoissa tehdään paljon monipaikkaista työtä, ja se sopii opinnäytetyön kirjoittajan koulutusalaan.
Opinnäytetyössä on neljä eri osaa, johdanto, teoriaosa, empiirinen osa sekä yhteenveto. Johdannossa kerrotaan työn aiheesta ja vaiheista, teoriaosassa käsitellään etätyötä, ja monipaikkaista hybridityötä käsitteinä ja kerrotaan näiden työmallien etuja. Aineistona tässä työssä käytettiin erilaisia blogitekstejä, artikkeleita, aikaisempia tutkimuksia ja aiheeseen liittyviä verkkosivuja.
Opinnäytetyön empiirisessä osuudessa toteutettiin kvalitatiivinen teemahaastattelututkimus, jonka tarkoituksena oli antaa laajempi käsitys työntekijöiden eri mieltymyksistä liittyen työmalleihin, ja kuulla työntekijöiden kokemuksia etätyöstä ja monipaikkaisesta hybridityöstä. Tutkimuksesta saatujen tulosten ja teoriaosuudesta hankittujen tietojen pohjalta muodostui työn empiirinen osuus. Tutkimuksessa selvitettiin, halutaanko etätyötä ja hybridityötä jatkaa tulevaisuudessakin työmallina, ja kysyttiin minkä työmallin työntekijät kokevat itselleen kaikista parhaimmaksi. Tavoitteena oli saada haastateltavien kokemuksista tietoa, mitä mieltä finassialan työntekijät ovat tulevaisuuden näkemyksistään liittyen työmalleihin.
Opinnäytetyössä on neljä eri osaa, johdanto, teoriaosa, empiirinen osa sekä yhteenveto. Johdannossa kerrotaan työn aiheesta ja vaiheista, teoriaosassa käsitellään etätyötä, ja monipaikkaista hybridityötä käsitteinä ja kerrotaan näiden työmallien etuja. Aineistona tässä työssä käytettiin erilaisia blogitekstejä, artikkeleita, aikaisempia tutkimuksia ja aiheeseen liittyviä verkkosivuja.
Opinnäytetyön empiirisessä osuudessa toteutettiin kvalitatiivinen teemahaastattelututkimus, jonka tarkoituksena oli antaa laajempi käsitys työntekijöiden eri mieltymyksistä liittyen työmalleihin, ja kuulla työntekijöiden kokemuksia etätyöstä ja monipaikkaisesta hybridityöstä. Tutkimuksesta saatujen tulosten ja teoriaosuudesta hankittujen tietojen pohjalta muodostui työn empiirinen osuus. Tutkimuksessa selvitettiin, halutaanko etätyötä ja hybridityötä jatkaa tulevaisuudessakin työmallina, ja kysyttiin minkä työmallin työntekijät kokevat itselleen kaikista parhaimmaksi. Tavoitteena oli saada haastateltavien kokemuksista tietoa, mitä mieltä finassialan työntekijät ovat tulevaisuuden näkemyksistään liittyen työmalleihin.