"jaksaminen" - Selaus asiasanan mukaan Savonia-ammattikorkeakoulu
Viitteet 1-20 / 40
-
Aktiivisen tuen keskustelut : Esimies työhyvinvoinnin johtajana
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2017)Työhyvinvoinnilla tarkoitetaan työntekijän kykyä selviytyä työtehtävistään. Yleensä työntekijän työkyky ei pysy samanlaisena koko työuran ajan vaan siinä tapahtuu muutoksia. Työntekijän työkyky voi heikentyä tilapäisesti, ... -
Alkoholin vaikutukset uneen ja työstä palautumiseen ammattikuljettajien arvioimana: laadullinen haastattelututkimus
(2023)Alkoholin vähäiselläkin käytöllä on osoitettu olevan negatiivisia vaikutuksia uneen ja vireystilaan. Alkoholi esimerkiksi lisää unen katkonaisuutta, vähentää kokonaisnukkuma-aikaa sekä unen tehokkuutta. Ammattikuljettajien ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Bioanalyytikon työssäjaksamiseen vaikuttavia fyysisiä ja psyykkisiä tekijöitä : kirjallisuuskatsaus
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2017)Kun puhutaan työssä jaksamisesta, tarkoitetaan fyysistä, mutta myös henkistä jaksamista työelämässä. Molemmat ovat yhtä tärkeitä työntekijöiden hyvinvoinnin kannalta. Jaksaminen työssä parantaa huomattavasti työn laatua ... -
Ergonomisen työvuorosuunnittelun vaikutus työhyvinvointiin : Pohjois-karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymässä
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2012)Tiivistelmä Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, miten ergonominen työvuorosuunnittelu vaikuttaa hoitohenkilöstön työhyvinvointiin työssä jaksamisen ja työtyytyväisyyden näkökulmasta. Tavoitteena oli kerätä tietoa ... -
Erityistä tukea tarvitsevien lasten äitien haasteet ja voimavarat
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2014)Opinnäytetyön aiheena oli erityistä tukea tarvitsevien lasten äitien haasteet ja voimavarat. Opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia, millaisia haasteita ja voimavaroja erityistä tukea tarvitsevien lasten äidit olivat ... -
Hoitajien näkemys työhyvinvointiin vaikuttavista tekijöistä : Kuopion perusturvan ja terveydenhuollon vastaanottotoiminnassa
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2013)Opinnäytetyössä selvitettiin Kuopion perusturvan ja terveydenhuollon vastaanottotoiminnan hoitajien näkemyksiä työhyvinvointiin liittyvistä tekijöistä. Tarkoituksena oli saada tietoa siitä, millä tekijöillä on merkitystä ... -
Ikääntyneen työhyvinvoinnin johtaminen : case: Kuopion kaupunki, yksikkö X
(2021)Tiivistelmä Hyvinvoivan työntekijän ja työhyvinvoinnin merkitys kasvaa koko ajan. Työhyvinvoinnista on tullut jo kilpailuetu työnantajille. Tämän vuoksi työhyvinvoinnin johtamisen kehittämisen tulisi olla jokaisen ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Jaksamisen haasteet terveydenhuollossa : opas esimiehille työssä jaksamisen tueksi
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2017)Tämän tutkimuksen tarkoituksena on perehtyä työhyvinvointiin vaikuttaviin tekijöihin ja laatia opas esimiehille sekä oman että koko työyhteisön työssä jaksamisen tukemiseksi. Työelämässä on tapahtunut viimeisten vuo-sikymmenten ... -
Kanssasi vertaisena rinnalla : Vapaaehtoistyöntekijöiden merkitys muistisairaan ja omaisen arjessa
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2017)Opinnäytetyössä selvitettiin, onko Kainuun Muistiyhdistyksen vapaaehtoistoiminnalla merkitystä muistisairaiden henkilöiden omaishoitajien jaksamiseen. Kanssasi vertaisena rinnalla- eli KaVeRi-toiminta on Raha-automaattiyhdistyksen ... -
Kohti flowta – Ammattitanssijan henkisen hyvinvoinnin rakentuminen
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2016)Opinnäytetyö tarkastelee ammattitanssijan henkisen hyvinvoinnin rakentumista. Tutkielmassa selvitetään, minkälaisista tekijöistä tanssijan henkinen hyvinvointi koostuu ja mitkä tekijät siihen vaikuttavat nostavasti tai ... -
Koronaviruksen vaikutukset hoitajien kokemaan työhyvinvointiin Kuopion yliopistollisen sairaalan päivystysosastolla
(2021)Korona eli COVID-19-virus on lähtöisin Kiinan Wuhanista, jossa se tunnistettiin joulukuussa 2019. Virus levisi nopeasti aiheuttaen maailmanlaajuisen pandemian. Suomeen se levisi keväällä 2020. Koronaviruksen vuoksi hoitajat ... -
Kuopion yliopistollisen sairaalan röntgen 2 henkilökunnan kokemuksia työn fyysisestä kuormituksesta vuodepotilaiden natiivikuvantamisessa
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2010)Tutkimuksen tarkoituksena oli tarkastella röntgenhoitajien työssä jaksamista ja kokemuksia työn fyysisestä kuormituksesta vuodepotilaiden natiivikuvantamistutkimuksissa. Lisäksi tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, ... -
Liikunnallista omaa aikaa äideille : Kurssin ohjevihkonen Pielaveden kansalaisopistolle ja äideille
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2012)Toiminnallisessa opinnäytetyössä suunniteltiin ja toteutettiin Liikunnallista omaa aikaa äideille -kurssi, jossa kokoonnuttiin kerran viikossa seitsemän viikon ajan. Opinnäytetyön tuotoksena tehtiin ohjevihkonen Pielaveden ... -
Liikunnastako lisää työhyvinvointia? : Savonia-ammattikorkeakoulun terveysalan henkilökunnalle suunnattu liikuntainterventio ja sen vaikutukset koettuun työhyvinvointiin
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2015)Työhyvinvointi muodostuu monen eri tekijän summasta, johon kaikki tekijät vaikuttavat yhdessä ja erikseen. Työhyvinvoinnista huolehtiminen kuuluu sekä työntekijälle itselleen, että myös työnantajalle. Työhyvinvointiin ... -
Luonto ja työhyvinvointi : Luonnon tarjoamat mahdollisuudet työssä jaksamiseen
(2022)Tämän tutkielman tavoitteena on saada Ammattiliitto Prolle savolaisilta ammattiliiton jäseniltä tietoa luonnon ja työhyvinvoinnin suhteesta ja mahdollisuuksista työssä jaksamiseen sekä saada tietoja hyvinvointipalveluiden, ... -
Maaseudun tukihenkilöverkko - Tukea ihmiseltä ihmiselle
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2013)Tiivistelmä Maaseudun tukihenkilöverkko on perustettu vuonna 1996. Maaseudun tukihenkilöverkko tarjoaa tukea ihmiseltä ihmiselle. Toiminta perustuu maaseudun olosuhteet hyvin tuntevan tukihenkilön ja tuettavien ... -
Maatalouslomittajan hyvinvointi Keuruun paikallisyksikössä
(2020)Opinnäytetyön aiheena on maatalouslomittajien hyvinvointi ja toimeksiantajana on Keuruun paikallisyksikkö, joka aloitti toimintansa nykyisessä laajuudessaan tammikuussa 2017. Paikallisyksikkö on alueeltaan laaja, siihen ... -
Maatila työnantajana : opas maatalousyrittäjälle
Savonia-ammattikorkeakoulun julkaisusarja (Savonia-ammattikorkeakoulu, 2014) -
"Mieli maassa, väsyttää, ei kiinnosta" : - Opas nuorten masennuksesta opiskelijoille
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2013)Opinnäytetyömme on kehittämistyö, jossa tarkoituksena oli laatia opas nuorten masennuksesta. Kehittämistyön tavoitteena oli lisätä nuorten tietoutta omasta henkisestä jaksamisestaan. Opas on kohdistettu Savonia-ammattikorkeakoulun ... -
Moninkertainen ilo : Opas vanhemmille monikkoraskaudesta ja arjesta pienokaisten kanssa
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2012)Opinnäytetyön tarkoituksena oli tehdä opas monikkovanhemmille raskaus- ja lapsivuodeajasta. Vanhemmat saavat oppaan Kuopion yliopistollisen sairaalan (KYS) äitiyspoliklinikalta. Opas tulee tukemaan kaksosia ja kolmosia ...
