Hyvän vuorovaikutuksen, osallisuuden sekä itsemääräämioikeuden vahvistaminen kehitysvammatyössä
Olenius, Marina (2023)
Olenius, Marina
2023
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2023051610949
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2023051610949
Tiivistelmä
Kehittämistyö toteutettiin yhteistyössä Kepakoti Oy kanssa. Kepakoti on yksityinen yritys, joka tarjoaa ympärivuorokautista asumispalvelua ja työ- sekä päivätoimintaa kehitysvammaisille ja autismin kirjoon kuuluville ihmisille. Kehittämistyö sijoittui Kepakodin asumisyksiköön Sipoon Jokilaaksoon. Lähes kaikilla Jokilaakson asukkailla on jonkin muotoisia haasteita puheentuottamisessa sekä kommunikoinnissa. Osa asukkaista on jopa täysin puhumattomia. Tämä haastaa niin asukkaita kuin työntekijöitä kommunikoinnissa, vuorovaikutuksessa sekä osallisuuden ja itsemääräämisoikeuden toteutumisessa. Kehittämistyön tavoitteena oli vahvistaa työntekijöiden työotetta, joka tukee Kepakoti Jokilaakson asukkaiden hyvää vuorovaikutusta, osallisuutta ja itsemääräämisoikeutta heidän jokapäiväisessä toiminnassansa. Kehittämistyön tarkoituksena oli järjestää työpaja ja sen osalta tuottaa toimintasuunnitelma Kepakodin jo voimassa olevan toimintamallin, arvomaailman ja periaatteiden tueksi.
Kehittämistyön toteuttamisessa sovellettiin laadullisen tutkimuksen elementtejä, jossa hyödynnettiin toimintatutkimukseen nojautuvaa osallistavaa ryhmäkeskustelua. Ryhmäkeskustelun lähtökohtana oli pohtia toimintatapojen vahvistamista ja selkeyttämistä, asukkaiden hyväksi. Työpajan ryhmäkeskustelun pohjalta laadittiin toimintasuunnitelma. Toimintasuunnitelma on työyhteisön toimintaa ohjaava asiakirja. Laaditusta toimintasuunnitelmasta rakentui visuaalinen tuotos. Kehittämistyössä todettiin kehittämistyön aiheiden olevan hyvin tärkeät ja ajankohtaiset. Hyvä vuorovaikutus osoittautui olevan pohja osallisuuden ja itsemääräämisoikeuden toteutumiselle sekä asukkaan tuntemien korostui äärimmäisen tärkeäksi kehitysvammatyössä. Kehittämisehdotuksena on esitetty yksilöllisen toimintasuunnitelman laatimista, jossa huomioidaan asukkaan yksilölliset tarpeet hyvän vuorovaikutuksen, osallisuuden ja itsemääräämisoikeuden toteutumiselle hänelle soveltuvalla tavalla.
Kehittämistyön toteuttamisessa sovellettiin laadullisen tutkimuksen elementtejä, jossa hyödynnettiin toimintatutkimukseen nojautuvaa osallistavaa ryhmäkeskustelua. Ryhmäkeskustelun lähtökohtana oli pohtia toimintatapojen vahvistamista ja selkeyttämistä, asukkaiden hyväksi. Työpajan ryhmäkeskustelun pohjalta laadittiin toimintasuunnitelma. Toimintasuunnitelma on työyhteisön toimintaa ohjaava asiakirja. Laaditusta toimintasuunnitelmasta rakentui visuaalinen tuotos. Kehittämistyössä todettiin kehittämistyön aiheiden olevan hyvin tärkeät ja ajankohtaiset. Hyvä vuorovaikutus osoittautui olevan pohja osallisuuden ja itsemääräämisoikeuden toteutumiselle sekä asukkaan tuntemien korostui äärimmäisen tärkeäksi kehitysvammatyössä. Kehittämisehdotuksena on esitetty yksilöllisen toimintasuunnitelman laatimista, jossa huomioidaan asukkaan yksilölliset tarpeet hyvän vuorovaikutuksen, osallisuuden ja itsemääräämisoikeuden toteutumiselle hänelle soveltuvalla tavalla.