Etukenossa eteenpäin. Kokeiltuja keinoja, ajattelun aiheita ja rekrytointivinkkejä osaajapulaa ratkoville yrityksille

Abstract

Osaajapulasta kärsivillä aloilla työnantajien arki on hektistä ja kasvumahdollisuudet rajattuja. Miten voisi selvitä tilanteesta, jossa lisäosaamista kaivattaisiin kipeästi, mutta valmiita osaajia ei löydy? Etukenossa eteenpäin -julkaisu tarkastelee osaajapula-alojen työnantajien tilannetta useasta eri näkökulmasta. Julkaisu tarjoaa näkökulmia niin hyvien tyyppien etsimiseen ja kouluttamiseen kuin osaamistarpeiden ennakointiinkin. Kymenlaakson näkökulmasta osaajapulaa tarkasteleva kokonaisuus tarjoaa työnantajille näkymiä siihen, millaisia keinoja rekrytointien tueksi voi käyttää ja millaiset tekijät vaikuttavat rekrytointien ja osaamisen lisäämisen onnistumiseen.

Artikkelit on suunnattu ensisijaisesti yrityksille ja muille työnantajille, mutta julkaisu antaa tietoa ja näkökulmia myös aiheen parissa työskenteleville kehittäjille. Julkaisu on koottu ETUKENO – nopea työllistyminen Kymenlaakson tunnistetuille osaajapula-aloille -hankkeessa toteutettujen toimien, selvitysten ja kokeilujen pohjalta.

Julkaisun on tuottanut ETUKENO – nopea työllistyminen Kymenlaakson tunnistetuille osaajapula-aloille -hanke. Hanke on saanut Euroopan sosiaalirahaston tukea.