RAI-toimintakykymittarin hyödyntäminen sairaanhoitajan työssä tehostetussa palveluasumisessa
Rauma, Eveliina (2021)
Rauma, Eveliina
2021
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202201201466
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202201201466
Tiivistelmä
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata, miten sairaanhoitajat kokevat RAI-toimintakykymittarin hyödynnettävyyden hoito-, palvelu- ja kuntoutumissuunnitelmien laadinnassa ja ylläpitämisessä. Tarkoituksena oli selvittää, kuinka RAI-toimintakykymittaria voitaisiin hyödyntää paremmin päivittäisessä hoitotyössä. Opinnäytetyön tavoitteena oli, että saatuja tutkimustuloksia voidaan jatkossa hyödyntää hoidon ja hoivan toimialueen sairaanhoitajien työn kehittämisessä. Tuloksia on tarkoitus hyödyntää myös asiakkaan hoito-, palvelu- ja kuntoutumissuunnitelmien kehittämisessä sekä RAI-koulutusten suunnittelussa tehostetussa palveluasumisessa.
Tässä opinnäytetyössä kohderyhmäksi valikoituivat palveluasumisen ja laitoshoidon sairaanhoitajat suomenkielisistä yksiköistä Soiten eli Keski-Pohjanmaan sosiaali- ja terveyspalvelukuntayhtymän omista yksiköistä. Kohderyhmään kuuluivat näissä yksiköissä työskentelevät sairaanhoitajat, joilla oli vähintään kahden vuoden työkokemus. Aineisto kerättiin yksilöhaastatteluina, teemahaastattelurunkoa hyödyntäen. Haastateltavia sairaanhoitajia oli seitsemän. Aineisto analysoitiin induktiivisella sisällönanalyysilla.
Opinnäytetyön tuloksista nousi esiin, että RAI-toimintakykymittaria hyödynnetään hoito-, palvelu- ja kuntoutumissuunnitelmien pohjana. Sairaanhoitajat pystyvät tuomaan päivittäisen asiakastyönsä tuloksia esiin RAI-toimintakykymittarin avulla. Suurin este RAI-toimintakykymittarin hyödyntämiseen koettiin olevan osaamisen puute organisaation eri tasoilla. Tämän vuoksi koulutuksen tarve ja merkitys korostuivat. RAI-toimintakyvyn hyödyllisyys ymmärretään, mutta sen tuloksia ei osata kuitenkaan hyödyntää moniammatillisessa yhteistyössä. Asukkaan ja omaisen mahdollisuutta olla mukana asukkaan RAI-arvioinnissa ja hoito-, palvelu- ja kuntoutumissuunnitelmien laadinnassa tulisi haastateltavien mukaan korostaa enemmän. Sairaanhoitajat nostivat esiin myös ymmärtävänsä RAI-toimintakykymittarin tuomat mahdollisuudet päätöksenteossa, johtamisessa ja toiminnan suunnittelusta. Tämä vaatisi lisää RAI-koulutuksia osaamisen lisäämiseksi.
Opinnäytetyöni tuloksia on jo nyt voitu hyödyntää mm. koulutussuunnitteluun RAI toimintakykymittarin ja hoito-, palvelu- ja kuntoutumissuunnitelmien osalta. Tutkimustulokset olivat käytettävissä myös RAI-koordinaattorilla tehostetun palveluasumisen RAI vastuuhenkilöiden koulutuspäivillä lokakuussa 2021. RAI-toimintakykymittarin hyödyntämisen osalta ollaan osaksi näiden tutkimustulosten pohjalta seuraavan vuoden 2022 aikana Soiten tehostetussa palveluasumisessa lisäämässä koulutusta ja varmistamassa osaamista kaikilla organisaatiotasoilla.
Tässä opinnäytetyössä kohderyhmäksi valikoituivat palveluasumisen ja laitoshoidon sairaanhoitajat suomenkielisistä yksiköistä Soiten eli Keski-Pohjanmaan sosiaali- ja terveyspalvelukuntayhtymän omista yksiköistä. Kohderyhmään kuuluivat näissä yksiköissä työskentelevät sairaanhoitajat, joilla oli vähintään kahden vuoden työkokemus. Aineisto kerättiin yksilöhaastatteluina, teemahaastattelurunkoa hyödyntäen. Haastateltavia sairaanhoitajia oli seitsemän. Aineisto analysoitiin induktiivisella sisällönanalyysilla.
Opinnäytetyön tuloksista nousi esiin, että RAI-toimintakykymittaria hyödynnetään hoito-, palvelu- ja kuntoutumissuunnitelmien pohjana. Sairaanhoitajat pystyvät tuomaan päivittäisen asiakastyönsä tuloksia esiin RAI-toimintakykymittarin avulla. Suurin este RAI-toimintakykymittarin hyödyntämiseen koettiin olevan osaamisen puute organisaation eri tasoilla. Tämän vuoksi koulutuksen tarve ja merkitys korostuivat. RAI-toimintakyvyn hyödyllisyys ymmärretään, mutta sen tuloksia ei osata kuitenkaan hyödyntää moniammatillisessa yhteistyössä. Asukkaan ja omaisen mahdollisuutta olla mukana asukkaan RAI-arvioinnissa ja hoito-, palvelu- ja kuntoutumissuunnitelmien laadinnassa tulisi haastateltavien mukaan korostaa enemmän. Sairaanhoitajat nostivat esiin myös ymmärtävänsä RAI-toimintakykymittarin tuomat mahdollisuudet päätöksenteossa, johtamisessa ja toiminnan suunnittelusta. Tämä vaatisi lisää RAI-koulutuksia osaamisen lisäämiseksi.
Opinnäytetyöni tuloksia on jo nyt voitu hyödyntää mm. koulutussuunnitteluun RAI toimintakykymittarin ja hoito-, palvelu- ja kuntoutumissuunnitelmien osalta. Tutkimustulokset olivat käytettävissä myös RAI-koordinaattorilla tehostetun palveluasumisen RAI vastuuhenkilöiden koulutuspäivillä lokakuussa 2021. RAI-toimintakykymittarin hyödyntämisen osalta ollaan osaksi näiden tutkimustulosten pohjalta seuraavan vuoden 2022 aikana Soiten tehostetussa palveluasumisessa lisäämässä koulutusta ja varmistamassa osaamista kaikilla organisaatiotasoilla.