"Kiire pois" - Kainuun maakunta -kuntayhtymän akuuttihoidon vuodeosastoilla työskentelevien 40-64-vuotiaiden sairaanhoitajien kokemuksia työhyvinvoinnista
Kallio, Marjo; Gallén, Päivi (2012)
Kallio, Marjo
Gallén, Päivi
Kajaanin ammattikorkeakoulu
2012
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2012112917228
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2012112917228
Tiivistelmä
Tämän opinnäytetyön tilaaja on Kainuun maakunta-kuntayhtymän toteuttama Iän iloinen Kainuu - ikääntymispoliittinen strategiahanke. Strategian tavoitteena on ohjata kainuulaisia toimijoita yhteistyön kautta turvaamaan jatkossakin kainuulaisten hyvä ikääntyminen aina vuoteen 2030 saakka. Hanke toteutettiin 1.1.2011-30.6.2012 välisenä aikana.
Opinnäytetyömme tarkoituksena on kyselyn avulla kartoittaa 40–64 –vuotiaiden sairaanhoitajien koettua terveyttä ja työhyvinvointia työterveyspalveluiden ja oman osallisuuden kautta. Opinnäytetyömme tavoitteena on kyselyn kautta saada tietoa, ovatko 40–64 –vuotiaat kainuulaiset akuuttiosastoilla työskentelevät sairaanhoitajat tyytyväisiä työterveyspalveluihin ja omaan osallisuuteen työhyvinvoinnin ylläpitäjinä. Kyselyn tulokset hyödynnetään uudessa Kainuun maakunnan Sote-kuntayhtymän työhyvinvointityön suunnittelussa.
Teimme kyselyn Kajaanin, Sotkamon, Kuhmon ja Suomussalmen akuuttiosastoille ja Kainuun keskussairaalan vuodeosastoille 6 ja 8. Tulokset analysoimme tilastollisesti hyödyntäen taulukointia. Kyselyn tulosten perusteella 40–64- vuotiaat sairaanhoitajat Kainuussa kokivat positiivisiksi asioiksi muun muassa osallistumismahdollisuudet oman työyhteisön päätöksentekoon ja vaikutusmahdollisuuksiinsa työyhteisössä. Kiireinen työtahti koettiin negatiivisena asiana. Lisäksi työterveyshuollolta toivottiin parannusta lääkäriaikojen saamiseen varsinkin äkillisissä sairastapauksissa. Sairaanhoitajien oma kokemus terveydentilastaan oli hyvä.
Opinnäytetyömme tarkoituksena on kyselyn avulla kartoittaa 40–64 –vuotiaiden sairaanhoitajien koettua terveyttä ja työhyvinvointia työterveyspalveluiden ja oman osallisuuden kautta. Opinnäytetyömme tavoitteena on kyselyn kautta saada tietoa, ovatko 40–64 –vuotiaat kainuulaiset akuuttiosastoilla työskentelevät sairaanhoitajat tyytyväisiä työterveyspalveluihin ja omaan osallisuuteen työhyvinvoinnin ylläpitäjinä. Kyselyn tulokset hyödynnetään uudessa Kainuun maakunnan Sote-kuntayhtymän työhyvinvointityön suunnittelussa.
Teimme kyselyn Kajaanin, Sotkamon, Kuhmon ja Suomussalmen akuuttiosastoille ja Kainuun keskussairaalan vuodeosastoille 6 ja 8. Tulokset analysoimme tilastollisesti hyödyntäen taulukointia. Kyselyn tulosten perusteella 40–64- vuotiaat sairaanhoitajat Kainuussa kokivat positiivisiksi asioiksi muun muassa osallistumismahdollisuudet oman työyhteisön päätöksentekoon ja vaikutusmahdollisuuksiinsa työyhteisössä. Kiireinen työtahti koettiin negatiivisena asiana. Lisäksi työterveyshuollolta toivottiin parannusta lääkäriaikojen saamiseen varsinkin äkillisissä sairastapauksissa. Sairaanhoitajien oma kokemus terveydentilastaan oli hyvä.