Omahoitajuuden toteutuminen hoitohenkilökunnan kokemana Keski-Suomen keskussairaalan operatiivisilla osastoilla
Yakinlar, Kirsi; Leskelä, Inna; Vilander, Paula (2009)
Yakinlar, Kirsi
Leskelä, Inna
Vilander, Paula
Jyväskylän ammattikorkeakoulu
2009
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-200909204609
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-200909204609
Tiivistelmä
Tulevaisuudessa väestön ikääntyessä ja yhteiskunnan muuttuessa yhä monikulttuurisemmaksi hoitotyössä tulee korostumaan entisestään hoitajan ja hoidettavan välinen hoitosuhde.
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, millä edellytyksillä yksilövastuinen hoitotyö toteutuu Keski-Suomen keskussairaalan operatiivisilla osastoilla hoitohenkilökunnan näkökulmasta sekä sen etuja ja haittoja hoitohenkilökunnan kokemana. Opinnäytetyön tavoitteena oli hoitohenkilökunnan näkemyksien perusteella antaa keinoja omahoitajuuden kehittämiseen Keski-Suomen keskussairaalan operatiivisilla osastoilla. Tutkimus oli kvantitatiivinen ja se toteutettiin strukturoituna kyselytutkimuksena Digium-tiedonkeruuohjelman avulla. Aineisto kerättiin Keski-Suomen keskussairaalan operatiivisen toimialueen hoitohenkilökunnalta (n=92.
Tulosten mukaan yksilövastuisen hoitotyön edellytyksenä korostuivat työvuorojärjestelyt, jolloin ne onnistuessaan tukevat hoitosuhteen onnistumista ja jatkumista. Osastonhoitajan toiminta, perehdytys, resurssointi, sähköisen kirjaamisen kehittäminen sekä lääkärikunnan myönteinen suhtautuminen omahoitajuuteen ovat tutkimustulosten mukaan tärkeitä omahoitajuuden tukitoimia. Tulokset osoittivat että hoitohenkilökunta koki kehittämistä olevan siinä, kuinka omahoitajuudesta potilaalle informoidaan. Toteutuakseen yksilövastuinen hoitotyö edellyttää koulutusta ja asiakkaan tarpeista lähtevää hoitohenkilökuntaa huomioivaa työvuorosuunnittelua.
Tutkimustuloksia voidaan hyödyntää sosiaali- ja terveydenhuollon yksiköissä, joissa suunnitellaan yksilövastuisen hoitotyön kehittämistä.
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, millä edellytyksillä yksilövastuinen hoitotyö toteutuu Keski-Suomen keskussairaalan operatiivisilla osastoilla hoitohenkilökunnan näkökulmasta sekä sen etuja ja haittoja hoitohenkilökunnan kokemana. Opinnäytetyön tavoitteena oli hoitohenkilökunnan näkemyksien perusteella antaa keinoja omahoitajuuden kehittämiseen Keski-Suomen keskussairaalan operatiivisilla osastoilla. Tutkimus oli kvantitatiivinen ja se toteutettiin strukturoituna kyselytutkimuksena Digium-tiedonkeruuohjelman avulla. Aineisto kerättiin Keski-Suomen keskussairaalan operatiivisen toimialueen hoitohenkilökunnalta (n=92.
Tulosten mukaan yksilövastuisen hoitotyön edellytyksenä korostuivat työvuorojärjestelyt, jolloin ne onnistuessaan tukevat hoitosuhteen onnistumista ja jatkumista. Osastonhoitajan toiminta, perehdytys, resurssointi, sähköisen kirjaamisen kehittäminen sekä lääkärikunnan myönteinen suhtautuminen omahoitajuuteen ovat tutkimustulosten mukaan tärkeitä omahoitajuuden tukitoimia. Tulokset osoittivat että hoitohenkilökunta koki kehittämistä olevan siinä, kuinka omahoitajuudesta potilaalle informoidaan. Toteutuakseen yksilövastuinen hoitotyö edellyttää koulutusta ja asiakkaan tarpeista lähtevää hoitohenkilökuntaa huomioivaa työvuorosuunnittelua.
Tutkimustuloksia voidaan hyödyntää sosiaali- ja terveydenhuollon yksiköissä, joissa suunnitellaan yksilövastuisen hoitotyön kehittämistä.