Työmarkkinatoimenpiteiden toimivuus : Työharjoittelu ja työelämävalmennus työttömien kokemana
Tuomivirta, Hannakatrin; Matilainen, Johanna (2011)
Tuomivirta, Hannakatrin
Matilainen, Johanna
Vaasan ammattikorkeakoulu
2011
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2011120317070
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2011120317070
Tiivistelmä
Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää työttömien kokemuksia työmarkkinatoimenpiteiden toimivuudesta. Työttömiltä selvitettiin 1) miten työmarkkinatoimenpiteet tukivat saavuttamaan tavoitteet 2) mitkä asiat koettiin toimivina ja 3) mitä kehittämistarpeita niissä oli.
Tutkimuksen teoreettinen viitekehys koostui työttömyyden ja työllisyyden muutoksista Suomessa 2000 -luvulla sekä työllisyyden edistämisen tavoitteista ja keinoista.
Tutkimus oli luonteeltaan kvalitatiivinen. Aineiston keruumenetelmänä käytettiin strukturoimatonta kyselyä ja haastattelua. Aineisto kerättiin Jupiter-säätiön työvalmennuskeskuksessa työmarkkinatoimenpiteissä olevilta työttömiltä. Vastaajia oli yhteensä 52, joista aineistoon otettiin mukaan 37. Aineisto analysoitiin aineistolähtöisellä sisällönanalyysillä.
Suurin osa työttömien asettamista henkilökohtaisista tavoitteista oli lain tavoitteiden kanssa yhteneväisiä. Muut tavoitteet olivat lähinnä osatavoitteita, joiden toteutuminen edesauttoi lain tavoitteiden saavuttamista. Tavoitteissa tuki työn tekemiseen, työyhteisöön, yksilöllisyyteen, ohjaukseen, työmarkkinavalmiuksien parantumiseen, elämänlaadun parantumiseen, siirtymävaiheiden helpottumiseen ja työpajojen toimintamuotoihin liittyvät asiat. Toimenpiteissä toimivat asiat liittyivät monilta osin samoihin asioihin. Työttömien kokemat kehittämistarpeet liittyivät työnantajan ohjaustaitoihin, yksilöllisyyden huomioimiseen, työn sisältöön ja työpajojen kehittämiskohteisiin. Osa kehittämistarpeista liittyi lainsäädäntöön.
Johtopäätöksenä todettiin, että toimenpiteissä tukevat ja toimivat asiat liittyivät toimenpiteissä itsessään oleviin tekijöihin ja toimenpiteen aikaansaamiin vaikutuksiin. Lisäksi todettiin, että työttömistä suurimman osan kohdalla toimenpiteet eivät olleet nykyisellään täysin toimivia. Työttömyyden katkaisemiseksi tarvitaan oikea-aikainen, asiakaslähtöinen, segmentointeihin perustuva ja tavoitteiltaan sopiva toimenpide.
Tutkimuksen teoreettinen viitekehys koostui työttömyyden ja työllisyyden muutoksista Suomessa 2000 -luvulla sekä työllisyyden edistämisen tavoitteista ja keinoista.
Tutkimus oli luonteeltaan kvalitatiivinen. Aineiston keruumenetelmänä käytettiin strukturoimatonta kyselyä ja haastattelua. Aineisto kerättiin Jupiter-säätiön työvalmennuskeskuksessa työmarkkinatoimenpiteissä olevilta työttömiltä. Vastaajia oli yhteensä 52, joista aineistoon otettiin mukaan 37. Aineisto analysoitiin aineistolähtöisellä sisällönanalyysillä.
Suurin osa työttömien asettamista henkilökohtaisista tavoitteista oli lain tavoitteiden kanssa yhteneväisiä. Muut tavoitteet olivat lähinnä osatavoitteita, joiden toteutuminen edesauttoi lain tavoitteiden saavuttamista. Tavoitteissa tuki työn tekemiseen, työyhteisöön, yksilöllisyyteen, ohjaukseen, työmarkkinavalmiuksien parantumiseen, elämänlaadun parantumiseen, siirtymävaiheiden helpottumiseen ja työpajojen toimintamuotoihin liittyvät asiat. Toimenpiteissä toimivat asiat liittyivät monilta osin samoihin asioihin. Työttömien kokemat kehittämistarpeet liittyivät työnantajan ohjaustaitoihin, yksilöllisyyden huomioimiseen, työn sisältöön ja työpajojen kehittämiskohteisiin. Osa kehittämistarpeista liittyi lainsäädäntöön.
Johtopäätöksenä todettiin, että toimenpiteissä tukevat ja toimivat asiat liittyivät toimenpiteissä itsessään oleviin tekijöihin ja toimenpiteen aikaansaamiin vaikutuksiin. Lisäksi todettiin, että työttömistä suurimman osan kohdalla toimenpiteet eivät olleet nykyisellään täysin toimivia. Työttömyyden katkaisemiseksi tarvitaan oikea-aikainen, asiakaslähtöinen, segmentointeihin perustuva ja tavoitteiltaan sopiva toimenpide.