Työnhakuopas sairaanhoitajaopiskelijoille

Abstract

Tämän opinnäyteyön tarkoituksena oli laatia Saimaan ammattikorkeakoulun hoitotyön koulutusohjelman opiskelijoille työnhakuopas. Työnhakuoppaan on tarkoitus helpottaa ja selventää työnhakuun liittyviä käytännön asioita sekä oikeuksia ja velvollisuuksia, joka liittyvät työskentelyyn sairaanhoitajaopiskelijana Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiirissä. Työnhakuopas on toteutettu yhdessä Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiirin, Eksoten, työhönottajien sekä rekrytointikoordinaattorin kanssa. Tämä opinnäytetyö on toiminnallinen. Se koostuu opinnäytetyöraportista ja työnhakuoppaasta. Teoriaosassa tietolähteenä on käytetty työnhakuun liittyviä Internetistä löytyviä lähteitä ja kirjallisuutta sekä Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiirin työhönottajien antamaa henkilökohtaista tiedoksiantoa. Lisäksi Kunnallisen työehtosopimuksen tärkeimmät asiat on koottu helppolukuiseen muotoon. Työnhakuopas sisältää käytännön ohjeita työhakuun sekä Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiirissä toteutettavia käytäntöjä rekrytointiin, sairaanhoitaja-opiskelijoiden palkkaukseen ja työntekoon liittyen. Työhakuoppaan on tarkoitus olla neuvoa-antava. Tässä työssä yhdistyvät tutkittu tieto, omakohtainen kokemus sekä alan asiantuntijoiden tiedoksiannot. Hoitotyön hyvän oppaan laatiminen lähtee tarpeesta. Tämä työnhakuopas vastaa niin opiskelijoiden kuin Eksotenkin tarpeita. Vaikka sairaanhoidon opiskelijoilla on hyvät työnäkymät sekä opiskelujen aikana että valmistuttuaan, on silti tärkeää panostaa työhakuun. Jokaisen työntekijän tulisi tietää myös omat oikeutensa ja velvollisuutensa työsuhteessa ollessaan. Etelä-Karjalan sairaanhoitopiirin työhönotto käyttää tätä työnhakuopasta hyödykseen rekrytoinnissa. Jatkotutkimuksena voisi tehdä työn alkuperäisen suunnitelmamme mukaan työnhakuoppaan yhteystietojen kanssa. Työnhakuoppaan voisi tehdä koskevaksi koko sosiaali- ja terveysalanopiskelijoita. Opiskelijoille voisi myös tehdä kyselyn, millaista työnhakuopasta he kaipaisivat avukseen. Oppaan näkyvyyden kannalta olisi sen hyvä löytyä internetistä.

The aim of this thesis was to create a job search guide for nursing students in the Saimaa University of Applied Sciences. The purpose of the job guide was to ease and assist students when seeking work in the South Karelia District of Social and Health Services, and to get them to realize their rights and responsibilities when working as a student. This guide is provided with the help and co-operation of the Recruiting department of the South Karelia District of Social and Health Care.

This thesis is functional, meaning that the theoretical framework comes from theoretical knowledge with the job search guide as a product of that research. The job searching guide includes the basics of job searching as well as the practices of the South Karelia District of Social and Health Care (SKDSHC) related to working while studying nursing, including union contract issues. This guide was meant to be advisory, and contains facts from theory, personal experiences of the authors, and information from experts in recruitment.

Creating a good guide starts with needs. This guide is needed both among nursing students and the recruiters of SKDSHC. Even though nursing students have great employment prospects, they still need to put effort into finding the right job, and knowing their know rights and responsibilities while working as a nursing student. The recruiters of SKDSHC will use this guide to share information during recruitment.