WALKERS PAIKALLISWAPARIT Vapaaehtoisten kokemuksia paikallisesta ja määräaikaisesta vapaaehtoistyöstä Walkers-bussilla
Rouvinen, Mika (2020)
Rouvinen, Mika
2020
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2020112323807
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2020112323807
Tiivistelmä
Aseman Lapset Ry:n Walkers-toiminnassa on pitkään haluttu kehittää vapaaehtoistoimintaa monipuolisempaan ja kevyempään suuntaan. Osana kehittämistyötä Walkers-bussilla päätettiin kokeilla määräaikaista ja paikallista vapaaehtoisjaksotusta. Kokeilut toteutettiin bussin kahdella peräkkäisellä toimintajaksolla.
Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, miksi vapaaehtoistyöhön osallistutaan ja kuinka vapaaehtoisjaksosta saadaan mahdollisimman onnistunut. Tutkimuskysymyksiä peilattiin erityisesti määräaikaisuuden ja paikallisuuden näkökulmien kautta. Opinnäytetyö oli kva- litatiivinen tutkimus, jossa aineistonkeruumenetelmänä oli teemahaastattelu. Haastattelut toteutettiin yksilöhaastatteluina. Osallistujia oli yhteensä 5 haastatteluissa sekä 1 kirjallisin vastauksin. Haastattelut suoritettiin kesällä 2020. Aineisto analysoitiin aineistolähtöisellä sisällönanalyysillä.
Haastatteluiden kautta tärkeitä asioita onnistuneessa vapaaehtoiskokemuksessa ovat koulutus ja perehdytys. Haastateltavat toivat esille koulutuksen kattavuuden sekä perehdytyksen ja niiden kautta matalamman kynnyksen tulla Walkers-bussin toimintailtoihin. Määräaikaisuus ja paikallisuus koettiin todella hyvinä asioina vapaaehtoisuuden näkökulmasta. Halu vaikuttaa oman asuin- tai työskentelyalueensa asioihin nousi esille haastateltavilta. Myös se, ettei siirtymiin kotoa vapaaehtoistyöhön kulu aikaa vaikutti paljon. Haastateltavat pitivät hyvänä asiana sitä, ettei paikalliswapariudessa vaadita pitkää sitoutumista vaan määriteltynä on selkeä ajanjakso etukäteen. Myös tunne siitä, että wapari on tärkeä, tarpeellinen ja toivottu korostui vastauksissa.
Vapaaehtoisuus on voimavara, jolle olisi tärkeä luoda puitteet toiminnassa. Parhaimmillaan se rikastuttaa ja vahvistaa toimintaa, samalla tuoden erilaisia vivahteita. Nykyajan erilaiset vaatimukset eivät tue perinteistä vapaaehtoisuuden mallia, jossa toivotaan sitoutumista pitkäksi aikaa. Siksi määräaikaisuuden hyödyntäminen on houkutteleva elementti, kun haetaan uusia vapaaehtoisia. Myös paikallisresurssin hyödyntäminen voi olla toimintaa rikastuttava asia. Ihmiset ovat luontaisen kiinnostuneita omasta asuinalueestaan ja -yhteisöstään. Siksi onkin yhteisöllisyyttä vahvistavaa tarjota toiminnassaan mahdollisuus vaikuttaa juuri omaan asuinalueeseensa. For a long time, Aseman Lapset Ry’s Walkers activities have wanted to develop volunteering in a more diverse and lighter direction. As a part of the development work on the Walkers bus, it was decided to try temporary and local volunteer scheduling. The experiments were carried out on two consecutive periods of operation of the bus.
The aim of the thesis was to find out the relevant factors from the perspective of going to volunteer work and a successful experience through non-permanence and locality. The thesis was a qualitative study in which the data collection method was a thematic interview. The interviews were conducted as individual interviews. There was a total of five participants in the interviews and one in written answers. The interviews were conducted in the summer of 2020. The material was analyzed by data-driven content analysis.
Based on the interviews, important things in a successful volunteer experience were training and orientation. The interviewees mentioned the coverage of the training as well as the orientation and through them a lower threshold to come to the Walkers bus operating evenings. Non-permanence and locality were perceived as really good things from a volunteer perspective. The desire to influence the affairs of one’s own area of residence or work arose from the interviewees. The fact that the transitions from home to volunteering did not take much time also had a big impact. The interviewees considered it a good thing that the local government does not require a long commitment, but has a clear period of time defined in advance. The feeling that a volunteer is important, necessary and desirable was also emphasized in the answers.
Volunteering is a resource for which it would be important to create a framework for action. At its best, it enriches and strengthens action, while bringing a variety of nuances. Today’s different requirements do not support the traditional model of volunteering, which calls for a long-term commitment. Therefore, the use of a fixed term is an attractive element when recruiting new volunteers. Utilizing a local resource can also be an enriching activity. People are inherently interested in their own neighbourhood and community. Therefore, it is strengthening to the community to offer the opportunity to influence one’s own residential area in one’s activities.
Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, miksi vapaaehtoistyöhön osallistutaan ja kuinka vapaaehtoisjaksosta saadaan mahdollisimman onnistunut. Tutkimuskysymyksiä peilattiin erityisesti määräaikaisuuden ja paikallisuuden näkökulmien kautta. Opinnäytetyö oli kva- litatiivinen tutkimus, jossa aineistonkeruumenetelmänä oli teemahaastattelu. Haastattelut toteutettiin yksilöhaastatteluina. Osallistujia oli yhteensä 5 haastatteluissa sekä 1 kirjallisin vastauksin. Haastattelut suoritettiin kesällä 2020. Aineisto analysoitiin aineistolähtöisellä sisällönanalyysillä.
Haastatteluiden kautta tärkeitä asioita onnistuneessa vapaaehtoiskokemuksessa ovat koulutus ja perehdytys. Haastateltavat toivat esille koulutuksen kattavuuden sekä perehdytyksen ja niiden kautta matalamman kynnyksen tulla Walkers-bussin toimintailtoihin. Määräaikaisuus ja paikallisuus koettiin todella hyvinä asioina vapaaehtoisuuden näkökulmasta. Halu vaikuttaa oman asuin- tai työskentelyalueensa asioihin nousi esille haastateltavilta. Myös se, ettei siirtymiin kotoa vapaaehtoistyöhön kulu aikaa vaikutti paljon. Haastateltavat pitivät hyvänä asiana sitä, ettei paikalliswapariudessa vaadita pitkää sitoutumista vaan määriteltynä on selkeä ajanjakso etukäteen. Myös tunne siitä, että wapari on tärkeä, tarpeellinen ja toivottu korostui vastauksissa.
Vapaaehtoisuus on voimavara, jolle olisi tärkeä luoda puitteet toiminnassa. Parhaimmillaan se rikastuttaa ja vahvistaa toimintaa, samalla tuoden erilaisia vivahteita. Nykyajan erilaiset vaatimukset eivät tue perinteistä vapaaehtoisuuden mallia, jossa toivotaan sitoutumista pitkäksi aikaa. Siksi määräaikaisuuden hyödyntäminen on houkutteleva elementti, kun haetaan uusia vapaaehtoisia. Myös paikallisresurssin hyödyntäminen voi olla toimintaa rikastuttava asia. Ihmiset ovat luontaisen kiinnostuneita omasta asuinalueestaan ja -yhteisöstään. Siksi onkin yhteisöllisyyttä vahvistavaa tarjota toiminnassaan mahdollisuus vaikuttaa juuri omaan asuinalueeseensa.
The aim of the thesis was to find out the relevant factors from the perspective of going to volunteer work and a successful experience through non-permanence and locality. The thesis was a qualitative study in which the data collection method was a thematic interview. The interviews were conducted as individual interviews. There was a total of five participants in the interviews and one in written answers. The interviews were conducted in the summer of 2020. The material was analyzed by data-driven content analysis.
Based on the interviews, important things in a successful volunteer experience were training and orientation. The interviewees mentioned the coverage of the training as well as the orientation and through them a lower threshold to come to the Walkers bus operating evenings. Non-permanence and locality were perceived as really good things from a volunteer perspective. The desire to influence the affairs of one’s own area of residence or work arose from the interviewees. The fact that the transitions from home to volunteering did not take much time also had a big impact. The interviewees considered it a good thing that the local government does not require a long commitment, but has a clear period of time defined in advance. The feeling that a volunteer is important, necessary and desirable was also emphasized in the answers.
Volunteering is a resource for which it would be important to create a framework for action. At its best, it enriches and strengthens action, while bringing a variety of nuances. Today’s different requirements do not support the traditional model of volunteering, which calls for a long-term commitment. Therefore, the use of a fixed term is an attractive element when recruiting new volunteers. Utilizing a local resource can also be an enriching activity. People are inherently interested in their own neighbourhood and community. Therefore, it is strengthening to the community to offer the opportunity to influence one’s own residential area in one’s activities.