Terveysalan opiskelijoiden kokemuksia työharjoittelun ohjauksen laadusta Kymenlaakson keskussairaalassa
Valkonen, Roosa; Vihavainen, Jasu (2019)
Valkonen, Roosa
Vihavainen, Jasu
2019
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2019120525004
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2019120525004
Tiivistelmä
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää Kaakkois-Suomen ammattikorkeakoulun Kotkan ja Kouvolan kampuksen terveysalan opiskelijoiden kokemuksia harjoittelun oh-jauksen laadusta Kymenlaakson keskussairaalassa. Työn tavoitteena oli selvittää, mitkä asiat tukevat ohjauksen laatua ja mitkä asiat vaikuttavat siihen heikentävästi. Tutkimusky-symyksiä oli kaksi: miten opiskelijan ohjauksen laatuvaatimukset toteutuvat Kymenlaak-son keskussairaalassa ja miten opiskelijat kokevat ohjaajan ja ohjattavan välisen vuoro-vaikutussuhteen toteutuvan käytännön harjoitteluissa. Opinnäytetyö toteutettiin kvantita-tiivisella tutkimusmenetelmällä. Työhön kerättiin aineistoa kyselylomakkeella, joka lähetet-tiin 2. - 4. vuoden sairaanhoitaja-, ensihoitaja- ja terveydenhoitajaopiskelijoille Kotkan ja Kouvolan kampuksilla. Kyselylomake muodostui neljästä teoriasta esiin nousseista tee-moista: ohjauksen osa-alueiden toteutuminen, opiskelijan ja ohjaajan välinen vuorovaiku-tus, opiskelijan velvollisuudet sekä ohjauksen laatu. Analysoinnissa käytettiin tilastollista päättelyä. Lisäksi kyselyssä oli avoin kysymys, jossa yhdistyivät aiemmin mainitut teemat opiskelijoiden vastauksista riippuen. Avoin kysymys analysoitiin teemoittelun keinoin.
Tutkimustulosten perusteella ohjauksen laatu on vaihtelevaa Kymenlaakson keskussai-raalassa. Ohjauksen laatuun vaikuttaa harjoitteluyksikössä vallitseva työilmapiiri, opiskeli-jamyönteisyys tai -kielteisyys, kiire, ohjaajan persoonallisuus, ohjaajien määrä sekä opis-kelijoiden määrä osastolla. Parhaimmillaan ohjaus Kymenlaakson keskussairaalassa on erittäin laadukasta. Ohjaajat ovat motivoituneita ohjaamaan opiskelijoita, he ovat opiskeli-jamyönteisiä ja heillä on halu auttaa opiskelijaa pääsemään tavoitteisiinsa. Hyvään oh-jaukseen kuuluu harjoitteluyksikön tilojen ja tapojen esittely opiskelijalle sekä opiskelijan mieltäminen tulevaksi kollegaksi. Tutkimuksen mukaan ohjauksen laatuun heikentävästi vaikuttivat kiireinen harjoitteluyksikkö, opiskelijakielteisyys, opiskelijan arvostuksen puute, väsymys ohjaamista kohtaan, opiskelijoiden liiallinen määrä yksikössä samanaikaisesti sekä opiskelijan käyttäminen työvoimana.
Tutkimustulokset hyödyttävät työn toimeksiantajaa antamalla tietoa ohjauksen laadusta Kymenlaakson keskussairaalassa. Työn tulokset mahdollistavat ohjauksen laadun paran-tamisen, jolla luodaan hyvä ja opettavainen harjoittelu opiskelijoille. Lisäksi tulosten pe-rusteella voidaan huomioida syitä, jotka ovat vaikuttaneet työntekijöiden ohjausväsymyk-seen. Työn onnistumista tuki opiskelijoiden rohkeus vastata kyselyyn ja tuoda esiin nä-kemyksiään työharjoittelujen ohjauksen laatuun vaikuttavista tekijöistä.
Tutkimustulosten perusteella ohjauksen laatu on vaihtelevaa Kymenlaakson keskussai-raalassa. Ohjauksen laatuun vaikuttaa harjoitteluyksikössä vallitseva työilmapiiri, opiskeli-jamyönteisyys tai -kielteisyys, kiire, ohjaajan persoonallisuus, ohjaajien määrä sekä opis-kelijoiden määrä osastolla. Parhaimmillaan ohjaus Kymenlaakson keskussairaalassa on erittäin laadukasta. Ohjaajat ovat motivoituneita ohjaamaan opiskelijoita, he ovat opiskeli-jamyönteisiä ja heillä on halu auttaa opiskelijaa pääsemään tavoitteisiinsa. Hyvään oh-jaukseen kuuluu harjoitteluyksikön tilojen ja tapojen esittely opiskelijalle sekä opiskelijan mieltäminen tulevaksi kollegaksi. Tutkimuksen mukaan ohjauksen laatuun heikentävästi vaikuttivat kiireinen harjoitteluyksikkö, opiskelijakielteisyys, opiskelijan arvostuksen puute, väsymys ohjaamista kohtaan, opiskelijoiden liiallinen määrä yksikössä samanaikaisesti sekä opiskelijan käyttäminen työvoimana.
Tutkimustulokset hyödyttävät työn toimeksiantajaa antamalla tietoa ohjauksen laadusta Kymenlaakson keskussairaalassa. Työn tulokset mahdollistavat ohjauksen laadun paran-tamisen, jolla luodaan hyvä ja opettavainen harjoittelu opiskelijoille. Lisäksi tulosten pe-rusteella voidaan huomioida syitä, jotka ovat vaikuttaneet työntekijöiden ohjausväsymyk-seen. Työn onnistumista tuki opiskelijoiden rohkeus vastata kyselyyn ja tuoda esiin nä-kemyksiään työharjoittelujen ohjauksen laatuun vaikuttavista tekijöistä.