Apulaisohjaajan työnjohdolliset tehtävät elokuvatuotannon kuvausjaksolla

Abstract

Tämä toiminnallinen opinnäytetyö koostuu kirjallisesta osasta ja teososasta. Teososa on lyhytelokuvan Kurjet apulaisohjaus ja casting. Kirjallisessa osassa käsitellään apulaisohjaajan roolia ja tehtäviä erityisesti elokuvatuotannon kuvausryhmän johdossa sekä kuvausryhmän työntekijöitä ryhmänä. Lähtökohtana oli tutkia ja selvittää apulaisohjaajuutta ja sitä, millainen on hyvä apulaisohjaaja. Kysymykseksi nousi, onko apulaisohjaus ryhmänjohtamista ja esimiestyötä.

Elokuvatuotannossa apulaisohjaaja on ohjaajan ja tuotantopäällikön oikea käsi. Hänen tehtävänsä on koordinoida ja pyörittää kuvauksia. Työssä pohdittiin apulaisohjaajan mahdollisuuksia vaikuttaa työskentelyilmapiiriin sekä kuvausryhmän sitouttamiseen ja motivoimiseen. Työssä tutkittiin myös elokuvatuotannon työryhmää työyhteisönä, keskittyen kuvausryhmän toimintaan ja tehokkuuteen. Lisäksi pohdittiin projektimuotoisen työskentelyn vaikutuksia elokuvan toteutukseen.

Työssä pyrittiin käsittelemään apulaisohjaajan työtä samoilla ”mittareilla” kuin ryhmänjohtamista ja esimiestyötä. Apulaisohjaajan paikka suhteessa muuhun työryhmään on kuitenkin hankalasti määriteltävissä. Elokuvatuotantojen hierarkiaa ei ole totuttu ajattelemaan, sillä elokuvan tekeminen on kollektiivista.

Lähdemateriaalina on analysoitu kahden alalla pitkään toimineen apulaisohjaajan haastatteluja sekä projektijohtamisen kirjoja että elokuvatuotantoa ja ohjausta käsitteleviä lähteitä. Tutkimusmateriaalia vertailemalla pyrittiin rakentamaan niiden sekä työn tekijän oman kokemuksen pohjalta mahdollisimman luotettava kokonaisuus, josta olisi hyötyä kaikille apulaisohjauksesta sekä elokuvatuotannon työryhmän toiminnasta kiinnostuneille.

This Final Project comprises of two parts; the thesis and the artistic work. The artistic portion is the casting and assistant directing of the short film Kurjet. The thesis itself examines the role of the assistant director in a production, with a specific focus on the assistant director as the supervisor of the film crew, as well the members of the crew as a group. The focus of the thesis is assistant directing, particularly what makes a good assistant director. Its primary question is whether the assistant director's role is that of a team leader, as well as a supervisor to the group.

At the shoot the assistant director is the production manager's and the director's main man. It is her job to co-ordinate and run the shoot. The thesis examines the opportunities an assistant director has to motivate the crew, and help create a supportive work environment. The thesis also looks at the production crew as a work community, with a focus on its function and productivity, as well as it's group dynamics. The thesis examines parallels between assistant directing and more traditional foremanship and group leadership. It is however difficult to determine the assistant director's place in relation the rest of film crew; as film productions have traditionally been viewed more as a collective process, than a hierarchical one.

The source material includes an analysis of the interviews of two experienced assistant directors, as well as books on project management, film production, and directing. The objective of this thesis is to compare the source materials to her own experiences as an assistant director, in order to create a comprehensive work, which would be useful to all those interested in assistant directing and the film crew as a functioning group.