Henkilöstötietojärjestelmän rakentaminen, käyttöönotto ja opastus Jatke konsernissa
Husu, Maarit (2018)
Haaga-Helia ammattikorkeakoulu
2018
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201805036263
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201805036263
Tiivistelmä
Tämä opinnäytetyö on tehty toimeksiantona rakennusalan yritykselle, Jatke organisaatiolle.
Opinnäytetyön tarkoituksena on olla mukana henkilöstötietojärjestelmän rakentamisessa, käyttöönotossa ja opastuksessa Jatke organisaatiossa. Pääasiallisena tavoitteena on kuvata henkilöstötietojärjestelmä projektin etenemistä, henkilöstötietojärjestelmän rakentamista ja olla mukana järjestelmän käyttöönotossa. Samalla tarkoituksena on tuoda esille asioita, joita toimeksiantaja yrityksen tulee ottaa huomioon ottaessaan henkilöstötietojärjestelmää käyt-töön.
Toiminnallisen opinnäytetyön produktina syntyy opas henkilöstötietojärjestelmän käyttöön, mikä on kohdennettu testiryhmälle heidän aloittaessaan henkilöstötietojärjestelmän käyttöä testausvaiheessa.
Opinnäytetyön teoria osuudessa käsitellään projektia käsitteenä, ja sen etenemistä tietojär-jestelmän rakentamisprojektin näkökulmasta. Teoria osuudessa käsitellään myös henkilöstö-tietojärjestelmän mukanaan tuomia velvollisuuksia toukokuussa 2018 voimaan tulevan tieto-suojauudistuksen myötä.
Opinnäytetyön empiirinen osa kertoo teorian ja käytännön kohtaamisesta toimeksiantaja yrityksessä henkilöstötietojärjestelmä projektissa.
Opinnäytetyön tarkoituksena on olla mukana henkilöstötietojärjestelmän rakentamisessa, käyttöönotossa ja opastuksessa Jatke organisaatiossa. Pääasiallisena tavoitteena on kuvata henkilöstötietojärjestelmä projektin etenemistä, henkilöstötietojärjestelmän rakentamista ja olla mukana järjestelmän käyttöönotossa. Samalla tarkoituksena on tuoda esille asioita, joita toimeksiantaja yrityksen tulee ottaa huomioon ottaessaan henkilöstötietojärjestelmää käyt-töön.
Toiminnallisen opinnäytetyön produktina syntyy opas henkilöstötietojärjestelmän käyttöön, mikä on kohdennettu testiryhmälle heidän aloittaessaan henkilöstötietojärjestelmän käyttöä testausvaiheessa.
Opinnäytetyön teoria osuudessa käsitellään projektia käsitteenä, ja sen etenemistä tietojär-jestelmän rakentamisprojektin näkökulmasta. Teoria osuudessa käsitellään myös henkilöstö-tietojärjestelmän mukanaan tuomia velvollisuuksia toukokuussa 2018 voimaan tulevan tieto-suojauudistuksen myötä.
Opinnäytetyön empiirinen osa kertoo teorian ja käytännön kohtaamisesta toimeksiantaja yrityksessä henkilöstötietojärjestelmä projektissa.