MONITILATOIMISTO INTROVERTEILLE JA EKSTROVERTEILLE : Keskittymisen ja vuorovaikutuksen tilaratkaisuja
Kemppainen, Tytti (2017)
Kemppainen, Tytti
Kaakkois-Suomen ammattikorkeakoulu
2017
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2017052810680
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2017052810680
Tiivistelmä
Opinnäytetyö käsittelee monitilatoimiston tilaratkaisuja erilaisten temperamenttityyppien näkökulmasta.Työssä keskitytään temperamentin introversioon ja ekstroversioon ihmistyyppiin, jotka kuvaavat käyttäytymisen eri tyylejä ja niissä ilmeneviä eroja. Produktiivisen osan tilasuunnitelma on fiktiivinen ja se tehdään Helsingin Sörnäisissä sijaitsevaan Senaatti-kiinteistöjen pääkonttoriin.
Tavoitteena on intro- ja ekstroverttien tarpeisiin suunniteltu monitilatoimisto, joka tukee molempien tyyppien luontaisia käyttäytymistyylejä ja sitä kautta parantaa viihtyvyyttä ja työtehokkuutta. Keskeisessä osassa ovat keskittymisen ja vuorovaikutuksen tilat sekä niiden tarkoituksenmukainen ryhmittely. Työssä tarkastellaan temperamenttityyppien ja monitilatoimistomallin yhteensopivuutta ja luodaan optimaalinen työympäristö yhteiseen työskentelyyn.
Kirjallisuuden ja sähköisen aineiston lisäksi tietopohjaa syvennetään asiantuntijahaastatteluilla, referenssikohteiden tila-analyyseillä sekä toimistotyöntekijöille suunnatulla kaksivaiheisella kyselytutkimuksella. Tutkimuksen ensimmäisessä vaiheessa työntekijät tekevät temperamenttitestin, jolla kartoitetaan heidän introversio-ekstroversio -piirteensä. Toisessa vaiheessa tulosten perusteella valituille introverteille ja ekstroverteille lähetetään sähköpostin välityksellä jatkokysely, jossa selvitetään heidän mielipiteitään ja kokemuksiaan monitilatoimistossa työskentelystä.
Lopullinen tilasuunnitelma muodostuu keskittymistä ja vuorovaikutusta tukevista tiloista, joiden toiminnalliset ja visuaaliset ratkaisut palvelevat sekä introverttien että ekstroverttien tarpeita. Vaikka työ on fiktiivinen, tutkimusmenettelyä ja sen tuloksia on mahdollista soveltaa myös muihin projekteihin. Temperamentin yksilöllisiä käyttäytymistyylejä kannustavat työympäristöt vaikuttavat positiivisesti hyvinvointiin, viihtyvyyteen ja sitä kautta tehokkaampaan työn tekemiseen.
Tavoitteena on intro- ja ekstroverttien tarpeisiin suunniteltu monitilatoimisto, joka tukee molempien tyyppien luontaisia käyttäytymistyylejä ja sitä kautta parantaa viihtyvyyttä ja työtehokkuutta. Keskeisessä osassa ovat keskittymisen ja vuorovaikutuksen tilat sekä niiden tarkoituksenmukainen ryhmittely. Työssä tarkastellaan temperamenttityyppien ja monitilatoimistomallin yhteensopivuutta ja luodaan optimaalinen työympäristö yhteiseen työskentelyyn.
Kirjallisuuden ja sähköisen aineiston lisäksi tietopohjaa syvennetään asiantuntijahaastatteluilla, referenssikohteiden tila-analyyseillä sekä toimistotyöntekijöille suunnatulla kaksivaiheisella kyselytutkimuksella. Tutkimuksen ensimmäisessä vaiheessa työntekijät tekevät temperamenttitestin, jolla kartoitetaan heidän introversio-ekstroversio -piirteensä. Toisessa vaiheessa tulosten perusteella valituille introverteille ja ekstroverteille lähetetään sähköpostin välityksellä jatkokysely, jossa selvitetään heidän mielipiteitään ja kokemuksiaan monitilatoimistossa työskentelystä.
Lopullinen tilasuunnitelma muodostuu keskittymistä ja vuorovaikutusta tukevista tiloista, joiden toiminnalliset ja visuaaliset ratkaisut palvelevat sekä introverttien että ekstroverttien tarpeita. Vaikka työ on fiktiivinen, tutkimusmenettelyä ja sen tuloksia on mahdollista soveltaa myös muihin projekteihin. Temperamentin yksilöllisiä käyttäytymistyylejä kannustavat työympäristöt vaikuttavat positiivisesti hyvinvointiin, viihtyvyyteen ja sitä kautta tehokkaampaan työn tekemiseen.