Haku
Viitteet 31-40 / 237
Oma riista -palvelun kehittämistarpeiden tunnistaminen
(2021)
Toimeksiantaja Suomen Riistakeskus on valtion laitos, joka vastaa riistahallintolain sille asettamista tehtävis-tä. Oma riista on sovellus, joka toimii tietokone- ja mobiilisovelluksena. Sovellus on tarkoitettu laajaan ja ...
Osaamisen kehittäminen Business Centerissä: Case If Vahinkovakuutus Oyj
(2019)
Kilpailu asiakkaista käy yhä kovempaa vakuutusalalla eivätkä vakuutusyhtiöt pysty kilpailemaan enää pelkästään tuotteilla, palveluilla tai hinnoilla. Osaamisesta on tullut tärkeä kilpailukeino, jolla yritys pystyy jatkuvasti ...
TIETOPALVELU GROUP OY KAJAANIN TOIMIPISTEEN STRATEGIAN RAKENTUMINEN : STRATEGY DEVELOPMENT, CASE: TIETOPALVELU GROUP OY KAJAANI OFFICE
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2014)
Tämän opinnäytetyöni tavoitteena oli laatia Tietopalvelu Group Oy:n Kajaanin toimipisteen strategia. Tieto-palvelu Group Oy on yritys, jolla on toimipisteet Hämeenlinnassa, Kajaanissa, Ylivieskassa, Oulussa ja Rova-niemellä. ...
Tähtäimessä tulos – Suunnitelma tulostavoitteiden saavuttamisen kehittämiseksi suomalaisessa contact centerissä
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2014)
Tämän opinnäytetyön tavoitteeni on rakentaa kehittämissuunnitelma tulostavoitteiden saavuttamisen kehittä-miseksi eräässä suomalaisessa contact centerissä. Taustalla on pyrkimys parantaa contact centerin virkailijoiden ...
Kainuu kansainvälisellä kartalla : Kainuun liiton kansainvälisen viestinnän suunnitelma
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2017)
Kainuun liitto on yksi Manner-Suomen 18 maakuntaliitosta, joilla on lakisääteisten tehtäviensä lisäksi myös muita, niiden jäsenkuntien niille antamia tehtäviä. Kainuun liitolla on laaja vastuu maakunnan kehittämisestä ja ...
Räjähdetyöntekijältä vaadittava osaaminen ja sen kehittäminen
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2017)
Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää Räjähdekeskukselle toimintamalli, jonka avulla voidaan näyttää ja todentaa, että nuorempi räjähdetyöntekijä on kehittynyt vanhemman tehtävään. Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, ...
Vaikuttavuutta kehityskeskusteluun
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2017)
Tämän kehittämistyön tarkoituksena on selvittää, mitkä ovat ne johtamisessa huomioitavat asiat, jotka vaikuttavat työntekijän työn hyvään suorittamiseen ja miten tätä tietopohjaa hyödyntäen toteutetaan vaikuttavampi ...
Skenaariotyöskentelyn malli S-ryhmälle
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2015)
Tämän opinnäytteen tavoitteena on tuottaa skenaariotyöskentelyn malli S-ryhmälle. Lisäksi on tavoitteena selvittää, että mitä on skenaariotyöskentely ja millaista on onnistunut skenaariotyöskentely. Opinnäytetyön teoreettinen ...
Tutorointi ammatillisen kehittymisen keinona : Säästöpankin Oman Talouden Tuokion osaamisen kehittäminen
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2016)
Tämän kehittämistehtävän tavoitteena on selvittää ja ratkaista, miten Oman Talouden Tuokion (OTT) osaamista kehitetään tutoroimalla. Oman Talouden Tuokio on Säästöpankkien talouden valmentamisen työkalu. Tutorit ovat ...
Hankintatoimen kehittäminen Puolustushallinnon rakennuslaitoksen uudessa organisaatiossa
(Kajaanin ammattikorkeakoulu, 2015)
Tämän opinnäytetyön toimeksiantaja on Puolustushallinnon rakennuslaitoksen Keskusyksikkö. Puolustushallinnon rakennuslaitos on nettobudjetoitu puolustusministeriön alainen laitos, jonka toiminta-ajatuksena on järjestää ...