YRITTÄJÄN PALKAN MÄÄRITYS TOIMINIMISSÄ SEKÄ HENKILÖ- JA OSAKEYHTIÖISSÄ
Vuorio, Jere (2016)
Vuorio, Jere
Centria-ammattikorkeakoulu
2016
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2016061813180
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2016061813180
Tiivistelmä
Sain idean ryhtyä tutkimaan yrittäjän oman palkan määrittämistä Danske Bankin työntekijältä. Yrittäjät usein kysyvät, kuinka paljon palkkaa he voivat nostaa esiteltyään esimerkiksi yrityksen edellisen tilinpäätöksen. Tätä tilinpäätöstä apuna käyttäen pitäisi sitten pystyä määrittelemään yrittäjälle sopiva palkka.
Lähdin pohtimaan asiaa kuitenkin hieman pidemmältä ajalta kuin edellisestä tilinpäätöksestä. Aloitin teoriaosion esittelemällä, mitä eri vaihtoehtoja yrittäjälle ylipäätään on varojen nostamiseen toiminimissä tai henkilö- ja osakeyhtiöissä rahapalkan lisäksi. Avasin myös hieman verotuksellista näkökulmaa esimerkiksi rahapalkan ja osinkojen välillä.
Lopulta asetin palkan määrittämiselle kolme erillistä osioita, jotka mielestäni ovat keskeisimmässä roolissa. Nämä olivat myyntiennuste, maksuvalmius ja kassavirtalaskelma. Myyntiennusteosiossa käsittelin sitä, mitä tarkoittaa myyntiennuste, ja millä keinoin yrittäjä voi sitä hyödyntää. Maksuvalmiuden kohdalla nostin esiin muutamia olennaisia tunnuslukuja, jotka kertovat parhaiten siitä, miten yrityksellä menee, ja kuinka hyvin se selviytyy palkan kaltaisista lyhytaikaisista veloistaan. Kassavirtalaskelmaa käsittelin esimerkkien avulla, ja kerroin, mitä tulee erityisesti ottaa huomioon sellaista laadittaessa.
Tutkimusosiossa esittelin kolmen eri yhtiömuodon yrityksen tuloslaskelmaa ja tasetta ja selvitin, kuinka paljon niiden kohdalla yrittäjä voisi nostaa rahapalkkaa. Huomioon piti ottaa, niin yhtiömuodosta johtuvat erityisseikat kuin yrityksien taloudellinen tilannekin.
Lähdin pohtimaan asiaa kuitenkin hieman pidemmältä ajalta kuin edellisestä tilinpäätöksestä. Aloitin teoriaosion esittelemällä, mitä eri vaihtoehtoja yrittäjälle ylipäätään on varojen nostamiseen toiminimissä tai henkilö- ja osakeyhtiöissä rahapalkan lisäksi. Avasin myös hieman verotuksellista näkökulmaa esimerkiksi rahapalkan ja osinkojen välillä.
Lopulta asetin palkan määrittämiselle kolme erillistä osioita, jotka mielestäni ovat keskeisimmässä roolissa. Nämä olivat myyntiennuste, maksuvalmius ja kassavirtalaskelma. Myyntiennusteosiossa käsittelin sitä, mitä tarkoittaa myyntiennuste, ja millä keinoin yrittäjä voi sitä hyödyntää. Maksuvalmiuden kohdalla nostin esiin muutamia olennaisia tunnuslukuja, jotka kertovat parhaiten siitä, miten yrityksellä menee, ja kuinka hyvin se selviytyy palkan kaltaisista lyhytaikaisista veloistaan. Kassavirtalaskelmaa käsittelin esimerkkien avulla, ja kerroin, mitä tulee erityisesti ottaa huomioon sellaista laadittaessa.
Tutkimusosiossa esittelin kolmen eri yhtiömuodon yrityksen tuloslaskelmaa ja tasetta ja selvitin, kuinka paljon niiden kohdalla yrittäjä voisi nostaa rahapalkkaa. Huomioon piti ottaa, niin yhtiömuodosta johtuvat erityisseikat kuin yrityksien taloudellinen tilannekin.